Подписаться на обновления |
Эффективный поиск работы | Управляем карьерой | Заработок | Свой бизнес | Удаленная работа | Психология | Персонал | Социальные аспекты | Прочее
Перегородки в офисах использовались всегда, но решение выполнить их из стекла появилось сравнительно недавно.
Преимущество таких перегородок состоит в том, что они прекрасно вписываются в любой интерьер и способны подчеркнуть общий стиль оформления помещения. Прежде, чем заказать такие перегородки в свой офис, посмотрите фото стеклянных перегородок.
При выполнении перегородок используют стекло различной толщины. Готовые перегородки привлекательно выглядят и дают простор для оформительских решений. Можно наносить рисунки и обозначения на гладкую стеклянную поверхность. Таким рисунком может быть нанесен и фирменный знак предприятия. Последнее решение наиболее удачно, поскольку дает возможность закрепить имидж предприятия в глазах всех тех, кто посещает офис компании.
Эти перегородки — хорошее решение для многих помещениий. Остановить принятие решение может только тот факт, что прозрачность перегородки позволяет видеть то, что находится за ней. А в этом вопросе хочется принять решение в пользу коллектива. Решение этому вопросу есть, и очень эффективное — использовать жалюзи. Тогда прозрачная перегородка в случае необходимости перестанет быть таковою. Например, при переговорах с иностранными гостями.
Существует еще способ уберечься от посторонних взглядов — это применение непрозрачного (матового или тонированного) стекла. Этот вариант представляется наиболее функциональным — он не мешает освещению и одновременно защищает сотрудников от любопытных взглядов. Кроме того, такая стенка будет хорошо и стильно смотреться, и впишется в любой интерьер.
Перегородка может быть как одинарной, так и двойной. Эта конструктивная особенность будет влиять на степень изоляции. В плане дизайна ограничений практически нет.
В целях защиты от разрушения можно использовать защитную пленку.
Данная статья подготовлена специально для сайта rabota-102.ru. Копирование статьи разрешается только с указанием активной ссылки на наш сайт.
Автор:
Тегов нет
26.09.14